红极一时却走不出省 茶颜悦色行不行

要问近两年来什么赛道最火?当然是奶茶!奶茶中最火的品牌，不是已经在全国拥有多家门店的“CoCo、一点点、茶百道......”，而是“长沙限定”的网红奶茶“茶颜悦色”。

与其说茶颜悦色是“长沙限定”，不如说茶颜悦色是“走不出长沙”，不少长沙人表示：茶颜悦色在内地的热度其实并不高，而且很常见，并没有营销当中的那么热门。

近日，茶颜悦色也是因为员工、高管、老板在群里吵架频频登上热搜。千人的群聊，因为两千元的工资改革闹得不可开交，甚至出现了内部大乱斗。给员工打鸡血、背话术、画大饼的茶颜悦色高管甚至亲自下场打电话通知员工被辞退，这样的茶颜悦色，并不具备能够走出长沙的眼界和格局。

有茶颜悦色离职员工表示：作为一家网红店，本来以为生意会很不错，在招聘的时候HR画的大饼也都是月入七八千、包含各种福利和奖金。当任职五天后才发现并没有想象中的那么好，甚至事与愿违，第五天想离职还被告知没有薪资。

根据劳动法规定：“企业员工工作一天也应该依法享有薪资”，为何茶颜悦色敢公然挑战法律的底线，甚至大幅下调员工工资，压榨企业员工?

我想这离不开资本的剥削。不仅是茶颜悦色，现在很多的企业高管也只有向上共情，并不具备向下共情的能力和心胸。企业管理和员工薪资的变化很正常，应该是企业战略目标调整的体现，但是茶颜悦色的管理层却以一种高高向上的姿态，并未去考虑员工薪资调整后的生活状况，只是紧盯着疫情之下自己亏损的两千万，自然会遭到反噬。

“天下熙熙皆为利来，天下攘攘皆为利往”，茶颜悦色高管在考虑到自己亏损的同时，能不能向下共情被他们月薪降为两三千的员工如何承受住车贷房贷、父母赡养的费用以及日常开销?而不是指责员工是“高消费”，试问“高”在哪里?

长沙疫情缩减了茶颜悦色的营收，茶颜高管的格局却成了茶颜悦色走不出长沙的“囚牢”。